SK Telecom تعيد هيكلة قسم الذكاء الاصطناعي وتعزز تركيزها عليه

إعادة هيكلة قسم الذكاء الاصطناعي: تُعيد شركة SK Telecom، عملاق الاتصالات في كوريا الجنوبية، هيكلة قسم الذكاء الاصطناعي الجديد (AI CIC) بعد أسابيع قليلة من إطلاقه في 25 سبتمبر 2025. يأتي هذا التغيير الاستراتيجي لتعزيز تركيز الشركة على الذكاء الاصطناعي، حيث يُقدم برنامج تقاعد طوعي للموظفين ضمن الوحدة كجزء من جهود أوسع لدمج وتوحيد جميع أقسام الشركة المعنية بالابتكار في الذكاء الاصطناعي، وهو ما أكدته الشركة.

via GIPHY

برنامج التقاعد الطوعي: التفاصيل والأهداف

برنامج التقاعد الطوعي: وفقًا لتصريحات متحدث باسم SK Telecom، يُعد برنامج التقاعد الطوعي المطروح مبادرة داعمة تهدف إلى مساعدة الموظفين على التكيف مع التغييرات التنظيمية، ولا يُقصد به أبدًا تقليص حجم القوى العاملة أو تسريح الموظفين قسرًا. يهدف هذا البرنامج إلى توفير الدعم للموظفين الذين قد تشهد أدوارهم الوظيفية أو أقسام عملهم أو حتى مواقعهم الجغرافية تحولات. ويُمكن للموظفين الذين يختارون الاستمرار في الشركة أن يتم إعادة تعيينهم في مكاتب إقليمية، مما يضمن استمرارية العمل والدعم.

تفاصيل برنامج التقاعد: تم الإعلان عن تفاصيل برنامج التقاعد الطوعي لموظفي وحدة الذكاء الاصطناعي من جميع المستويات، بدءًا من المبتدئين وصولاً إلى كبار الموظفين، وفقًا لما ذكرته مصادر صناعية مطلعة. وتشير التقارير الإعلامية إلى أن هذه الوحدة تضم ما يقرب من 1000 موظف متخصص في مجال الذكاء الاصطناعي.

دور قسم AI CIC الجديد ومسؤولياته

أهداف قسم AI CIC: يهدف قسم الذكاء الاصطناعي الجديد، AI CIC، إلى توحيد ودمج جميع وحدات الذكاء الاصطناعي المتعددة داخل SK Telecom تحت مظلة إدارية مركزية قوية. تشمل هذه العملية الاستراتيجية تبسيط الأدوار والمهام التي قد تكون متداخلة، بهدف تعزيز الكفاءة والابتكار. من المتوقع أن تؤدي هذه التغييرات إلى تحولات وظيفية، وإعادة تنظيم للأقسام، أو عمليات نقل لبعض الموظفين كجزء من عملية التحسين الشاملة.

مسؤوليات AI CIC: يتولى قسم AI CIC الإشراف الكامل على تطوير وتوسيع وكيل الذكاء الاصطناعي الشخصي المبتكر من SK Telecom، المعروف باسم A. (إيه دوت)، والذي يهدف إلى تقديم خدمة مساعد ذكاء اصطناعي شخصي تنافسية عالميًا. كما يشمل نطاق عمله إدارة عمليات مراكز بيانات الذكاء الاصطناعي، وتنمية حلول الذكاء الاصطناعي للشركات، بالإضافة إلى قيادة الشراكات والاستثمارات العالمية الاستراتيجية في قطاع الذكاء الاصطناعي.

الأهداف المستقبلية والتأثير المتوقع

حزم مكافآت نهاية الخدمة: من المتوقع أن تتفاوت حزم مكافآت نهاية الخدمة المقدمة للموظفين بناءً على سنوات خدمتهم ومواقعهم الوظيفية. ومع ذلك، شدد المتحدث الرسمي على أن الشركة لم تضع أي أهداف داخلية محددة لعدد المشاركين في هذا البرنامج. وبما أن المشاركة اختيارية تمامًا، فإنه من الصعب حاليًا تقدير التأثير الشامل للبرنامج على الهيكل التنظيمي العام للشركة.

أهداف SK Telecom الاستراتيجية: تهدف SK Telecom من خلال هذه الهيكلة الاستراتيجية إلى تبسيط عملياتها وتعزيز كفاءتها التشغيلية، مع تركيز محوري على الابتكار في الذكاء الاصطناعي. وتطمح الشركة إلى تحقيق إيرادات سنوية لقسم الذكاء الاصطناعي تصل إلى 5 تريليون وون كوري (ما يعادل حوالي 3.5 مليار دولار أمريكي) بحلول عام 2030. يُتوقع أن يقود هذا النمو الكبير كل من خدمات الذكاء الاصطناعي الموجهة للمستهلكين والأعمال (B2C و B2B)، بالإضافة إلى تطوير البنية التحتية المتطورة لدعم الذكاء الاصطناعي.

تعزيز البنية التحتية للذكاء الاصطناعي والشراكات

مبادرات البنية التحتية: في إطار جهودها المستمرة لتعزيز ريادتها في مجال الذكاء الاصطناعي، كشفت شركة SK Telecom مؤخرًا عن مبادرة متقدمة للبنية التحتية للذكاء الاصطناعي، تتضمن تقديم وحدات معالجة الرسوميات (GPUs) Nvidia Blackwell كخدمة. تُعد هذه الخطوة جزءًا من استراتيجية الشركة لبناء بنية تحتية وطنية لالذكاء الاصطناعي، بما في ذلك تطوير 'مجموعة هين' (Haein Cluster) لدعم خدمة 'بيتاوس إيه آي كلاود' (Petasus AI Cloud). كما أبرمت الشركة، في وقت سابق من هذا الشهر، شراكة استراتيجية مع OpenAI لتطوير مراكز بيانات الذكاء الاصطناعي في جنوب غرب كوريا، وذلك ضمن مبادرة 'Stargate Korea' الرامية لتعزيز قدرات الذكاء الاصطناعي في البلاد.